作為代獨(dú)生子女已經(jīng)進(jìn)入到生育高峰時(shí)期，尋找一個(gè)稱心的月嫂已經(jīng)成了他們中相當(dāng)一部分人頭疼的事。而越來(lái)越高昂的月嫂費(fèi)用也著實(shí)讓這些年輕父母難以承受，那么越來(lái)越走俏的月嫂市場(chǎng)是否真的能給初為父母的年輕人帶來(lái)便利呢?根據(jù)月嫂以及保姆市場(chǎng)的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，打著月嫂，特級(jí)育兒嫂高標(biāo)準(zhǔn)的家政市場(chǎng)卻存在著無(wú)證上崗、價(jià)格虛高、亂收費(fèi)等一系列的問(wèn)題。

　　勞動(dòng)合同成擺設(shè)

　　當(dāng)下的月嫂市場(chǎng)，雖然勞動(dòng)合同中明確標(biāo)注著勞務(wù)關(guān)系需要雙方簽訂合同來(lái)約束及保障對(duì)方，可是大部分家政公司內(nèi)卻沒(méi)有和月子保姆簽訂勞動(dòng)合同習(xí)慣，絕大多數(shù)的家政公司只會(huì)與接受服務(wù)的家庭和保姆個(gè)人之間商談工作范圍、報(bào)酬等，當(dāng)雙方達(dá)成口頭協(xié)議家政公司并收取相應(yīng)報(bào)酬后，便不會(huì)介入到雙方的后續(xù)勞務(wù)關(guān)系中。

　　剛剛進(jìn)城務(wù)工1年的月嫂周曉麗透露，家政公司一般都沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，口頭上和雇主訂好了工作時(shí)間以后就會(huì)直接去上班，所以流動(dòng)性非常大，而且月嫂是一個(gè)非常累的活，誰(shuí)愿意一直干呢?“現(xiàn)在的家政公司大多都是規(guī)模小、實(shí)力孱弱，如果我們與月嫂之間簽了勞動(dòng)合同，實(shí)行‘員工化管理’，那么必須上的社保會(huì)直接壓垮家政公司。”從事家政服務(wù)多年的某家政公司老板張先生說(shuō)道。

　　中介公司摸底難

　　消費(fèi)者姚先生表示，現(xiàn)在去中介公司雇傭月嫂，水分含量非常之大，不少月嫂都是多處掛名而且每一處的雇傭價(jià)格還各不相同。“我在大學(xué)西街一家家政月嫂中介中心內(nèi)咨詢時(shí)還被告知要先交1年的年費(fèi)，只有付了年費(fèi)，才能給我推薦月嫂。”姚先生坦言，在與中介打交道的過(guò)程中，只有吃虧的份，不少合同都是密密麻麻地印著公司的免責(zé)條款，出了這樣那樣的問(wèn)題，都事先已經(jīng)聲明不負(fù)責(zé)任。更讓他不解地是，合同中幾乎并沒(méi)有指出消費(fèi)者的權(quán)益應(yīng)該歸誰(shuí)來(lái)保障。

　　此外，在網(wǎng)上多家育兒論壇內(nèi)我們也可以看到，不少網(wǎng)名都紛紛發(fā)表自己與中介公司是如何斗智斗勇的帖子，而且在此類帖子中超過(guò)半數(shù)的網(wǎng)友認(rèn)為家政中介公司就是欺軟怕硬，對(duì)于沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的雇傭者都會(huì)狠狠敲上一筆。事實(shí)上，家政公司之間也有矛盾。在業(yè)界打拼了五六年的一位家政中介公司的負(fù)責(zé)人王磊就坦言，現(xiàn)在家政中介只是一個(gè)拼價(jià)格，不拼服務(wù)的畸形行業(yè)。他認(rèn)為，動(dòng)輒接近萬(wàn)元的月嫂價(jià)格其實(shí)真的并不低廉，可是其他家政中介的月嫂價(jià)格都是如此，如果單單只有你一家低價(jià)，消費(fèi)者便會(huì)認(rèn)為你不夠檔次，同行也會(huì)認(rèn)為你不隨大流，終則會(huì)導(dǎo)致你的業(yè)績(jī)下滑，關(guān)門(mén)大吉。

　　月嫂市場(chǎng)畸形到底為哪般?

　　一說(shuō)到月嫂這個(gè)行業(yè)的畸形局面，不少家政公司都表示自己有苦說(shuō)不出，因?yàn)橄嚓P(guān)利益等各方的原因，面對(duì)月嫂這一行業(yè)培訓(xùn)費(fèi)沒(méi)人埋單、月嫂的利益得不到保障以及中介公司缺乏規(guī)范運(yùn)作和職能部門(mén)監(jiān)管有真空的現(xiàn)狀，想要扭轉(zhuǎn)這亂象叢生的行業(yè)真可以說(shuō)是難上加難。

　　“我們也不是沒(méi)有給月嫂或是保姆辦過(guò)保險(xiǎn)等保障措施，可是對(duì)于大多數(shù)公司來(lái)說(shuō)，這種非強(qiáng)制的商業(yè)保險(xiǎn)也并不是人人都能接受的，不少雇主直接告訴我不愿意為月嫂埋單，而月嫂本身也不愿意花錢(qián)在意外險(xiǎn)上。”一家家政公司的主要負(fù)責(zé)人楊軍表示，先國(guó)家就應(yīng)該把月嫂和保姆納入社會(huì)保障體系當(dāng)中去，只有這樣才能把月嫂市場(chǎng)的畸形局面扭轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)，另外，家政公司也要起到挑起兩頭的作用來(lái)維護(hù)市場(chǎng)穩(wěn)妥。